Praca na terenie Niemiec - inwentaryzacje

Firma INVENT poszukuje osób chętnych do pracy przy inwentaryzacjach na terenie Niemiec – gwarantujemy darmowy transport i zakwaterowanie!
Nie wymagamy doświadczenia, jedynie dyspozycyjności i gotowości wyjazdu.
Masz ukończone 18 lat? Zgłoś się do nas!
 
Oferujemy bardzo atrakcyjne wynagrodzenie od 3200 do 4500 zł NETTO tylko za 3 tygodnie pracy!

GWARANTUJEMY:

• legalne zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie,
• pełne szkolenie wprowadzające przed pierwszym dniem pracy,
• pierwsza wypłata możliwa już po 5 dniach pracy, 
• zapewnione zakwaterowanie na terenie Niemiec,
• zapewniony dojazd do pracy na terenie Niemiec,
• różne stawki w zależności od pełnionej funkcji (liczący, kierowca, tłumacz).

Możesz wyjechać ze znajomym! Za polecenie chętnej osoby do pracy zarobisz dodatkowo 200 zł!
 
Chętnie przedstawimy Ci szczegóły oferty!
Skontaktuj się z nami przez:
stronę www.rekrutacja.invent.ag
(wyślij zgłoszenie na konkretny projekt, napisz na LiveChat lub zamów połączenie na CallPage),
numer telefonu 600 020 329, 71 750 77 00.
Czekamy na Ciebie!
 
Informujemy, że:
• Administratorem danych osobowych jest spółka Invent Sp. z o.o., ul. Gajowicka 195, 53-150 Wrocław, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia – Fabrycznej, VI Wydział Gospodarczy KRS, pod nr KRS 0000314408, NIP 1010003124, ogłaszająca rekrutację.
• Dane kontaktowe z przedstawicielem Administratora w sprawie przetwarzania danych: daneosobowe@invent.ag
• Dane osobowe zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Ciebie wyraźnej i dobrowolnej zgody również na potrzeby przyszłych rekrutacji.
• Dane będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Ciebie zgody, która może być w każdej chwili cofnięta.
• Dane będą przetwarzane do czasu zakończenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia osobnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przetwarzane do cofnięcia zgody nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy.
• Przysługuje Ci prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
• Posiadasz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
• Odbiorcami danych są: pomioty przetwarzające dane na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych, w tym dostawcy usług i klienci Administratora.
• Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Twojej wyraźnej zgody.