Pracownik inwentaryzacji - Czechy! Bez doświadczenia

Oferujemy pracę przy inwentaryzacjach w drogeriach czeskich .
Nie wymagamy doświadczenia ani znajomości języka.
Nie zwlekaj ! Zgłoś się już dziś !
Najbliższy wyjazd : 05.09.2019
 
Obowiązki:

• liczenie towaru w markecie,
• obsługa skanera elektronicznego.

 
Gwarantujemy:

• umowę zlecenie,
• atrakcyjne i terminowe wynagrodzenie,              
• szkolenie z obsługi skanera,
• zapewniamy zakwaterowanie i transport,
• sprawdzone i pewne miejsca pracy,
• opiekę polskiego koordynatora,
• możliwość nawiązania dłuższej współpracy.

 
Wymagania:

• pełnoletność,
• gotowość do pracy 5-6 dni w tygodniu (inwentaryzacje nocne lub dzienne),
• chęci do pracy.

 
 
Planujesz wyjechać z nami na inwentaryzację? Zobacz jak się przygotować i jak będzie wyglądał twój wyjazd.
www.youtube.com/watch?v=h9cCBgpZOWU 
 
 
Zapraszamy do kontaktu poprzez stronę www.invent.ag
lub wyślij sms o treści ,,Czechy" na numer 600 020 329
Napisz do nas na LiveChat lub zamów połączenie na CallPage (szczegóły na stronie).
 
Informujemy, że:
• Administratorem danych osobowych jest spółka Invent Sp. z o.o., ul. Gajowicka 195, 53-150 Wrocław, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia – Fabrycznej, VI Wydział Gospodarczy KRS, pod nr KRS 0000314408, NIP 1010003124, ogłaszająca rekrutację.
• Dane kontaktowe z przedstawicielem Administratora w sprawie przetwarzania danych: daneosobowe@invent.ag
• Dane osobowe zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Ciebie wyraźnej i dobrowolnej zgody również na potrzeby przyszłych rekrutacji.
• Dane będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Ciebie zgody, która może być w każdej chwili cofnięta.
• Dane będą przetwarzane do czasu zakończenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia osobnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przetwarzane do cofnięcia zgody nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy.
• Przysługuje Ci prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
• Posiadasz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
• Odbiorcami danych są: pomioty przetwarzające dane na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych, w tym dostawcy usług i klienci Administratora.
• Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Twojej wyraźnej zgody.